Полный текст публикации  

Наверное, каждый руководитель хоть раз сталкивался с ситуацией, когда для выполнения небольшого участка работ требуется работник на полставки. Причём, работа не настолько ответственная, чтобы задействовать высокооплачиваемого профессионала, но необходимая для всей фирмы.

Кто голосовал за эту статью


Комментарии


Добавить комментарий
Ваше имя: 

E-Mail (не публикуется): 



 

Последние добавленные

Последние комментарии

Архив статей